Entradas etiquetadas con OIT

Derecho Laboral Internacional y Comunitario: Fuentes y Aplicación

Fuentes Internacionales y Supranacionales del Derecho del Trabajo

1. Convenios y Tratados Internacionales

A) Convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT)

España perteneció a la OIT desde su fundación en 1919 hasta 1941. La reincorporación tuvo lugar en 1956, tras su entrada en la Organización de las Naciones Unidas, de la cual la OIT es una agencia especializada. La Conferencia de la OIT, órgano colegiado de representación tripartita (Estados miembros, sindicatos y asociaciones (más…)

Manual del Derecho Laboral: Conceptos Clave y Preguntas Frecuentes

Derecho Laboral: Conceptos Clave y Preguntas Frecuentes

Características para ser regulado por el Derecho Laboral

Voluntariedad, por cuenta ajena, dependencia y retribución.

Fuentes internas del Derecho del Trabajo

  • Convenio colectivo
  • Contratos de trabajo
  • Costumbre
  • Constitución
  • Jurisprudencia

Derecho Privado: Clases

  • Derecho del trabajo
  • Derecho internacional privado
  • Derecho civil
  • Derecho mercantil

Fuentes internacionales del Derecho del Trabajo

  • Los reglamentos y las directivas de la UE
  • Los convenios y recomendaciones (más…)

El Espacio Schengen y la Migración Laboral en la Unión Europea

El Espacio Schengen

Países del Espacio Schengen

Todos los países del espacio Schengen con la excepción de Suiza, Noruega e Islandia.

Objetivo

Creación de una zona de libre circulación con la supresión de las fronteras comunes de los estados firmantes.

Puntos Clave

  1. Regulación relativa al cruce de fronteras interiores (supresión de controles).
  2. Control del cruce de fronteras exteriores (políticas de visados de larga y corta duración).
  3. Responsabilidad en el tratamiento de las peticiones de asilo.
  4. Cooperación (más…)
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