Entradas etiquetadas con psicología laboral

Cambio Planificado, Psicología Laboral y Bienestar: Preguntas Clave

Este documento explora conceptos fundamentales relacionados con el **cambio planificado**, la **psicología laboral** y el **bienestar social** dentro de las organizaciones. A continuación, se presentan preguntas y respuestas clave para comprender mejor estos temas:

Cambio Planificado

  1. ¿Qué es el Cambio Planificado?

    R: Es el proceso de **desarrollo organizacional** que se realiza en las empresas.

  2. ¿Por qué se implementa un Cambio Planificado?

    R: Para:

    • Resolver problemas actuales.
    • Aprender de la experiencia (más…)

Evolución del Rol del Psicólogo Organizacional en la Historia Empresarial

Introducción: El Rol del Psicólogo en la Organización

El rol del psicólogo resulta ser un concepto complejo de explicar debido a la naturaleza multidisciplinaria que conlleva el estudio de estas materias y a las distintas áreas de la vida humana en las cuales interviene. En el mundo globalizado e industrializado en el que el ser humano está inmerso, poco a poco se ha estado dando espacio a los psicólogos para intervenir en distintas organizaciones con el fin de velar por el bienestar productivo, (más…)

Introducción a las Ramas de la Psicología

La psicología es una ciencia que nace en 1879. Se dedica al estudio e investigación de las manifestaciones subjetivas y objetivas del comportamiento humano, tanto físicas o corporales como psíquicas o anímicas, conscientes e inconscientes, incluyendo el pasado del individuo. A su vez, estudia la relación del ser humano con su entorno.

Psicoanálisis

  • Sostiene que el desarrollo de la personalidad y la manera en la que nos comportamos está marcada principalmente por los acontecimientos de nuestra (más…)
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