Entradas etiquetadas con remuneración

Características, Principios y Modalidades del Contrato de Trabajo en Argentina

16 febrero, 2025
en

Características del Derecho Laboral

El derecho laboral se define por las siguientes características:

  • Es un derecho en constante formación, dinámico y en evolución continua, surgido de la realidad social.
  • Es un derecho de integración social: Sus principios y normas intentan proteger al trabajador.
  • Es profesional: Se ocupa del hombre por el hecho del trabajo.
  • Es protector: Su finalidad es la de proteger a los trabajadores porque es la parte más débil de la relación laboral.
  • Es un derecho especial. (más…)

Administración de Recursos Humanos: Diseño de Cargos, Evaluación del Desempeño, Remuneración y Capacitación

14 noviembre, 2024
en

Capítulo 7: Diseño y Descripción de Cargos (Modelado de Trabajo)

Concepto de Cargo

El cargo es la descripción de todas las actividades desempeñadas por una persona (el ocupante), englobadas en un todo unificado, el cual ocupa cierta posición formal en el organigrama de la empresa.

Diseño de Cargos

El diseño de cargos incluye la especificación del contenido de cada cargo, los métodos de trabajo y las relaciones con los demás cargos. Diseñar un cargo significa definir cuatro condiciones básicas: (más…)

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